Ihr Mediationspartner bei Arbeitskonflikten.

Seit 2005 eine landesweit tätige, unabhängige und führende Agentur für Interventionen bei (drohenden) Arbeitskonflikten.

Unsere Arbeitsweise Kontakt

87 % Erfolgsquote bei der Beilegung von Arbeitskonflikten

MfN-Qualitätsgarantie durch unsere Arbeitsmediatoren

Immer ein Mediator vor Ort, der schnell zur Verfügung steht

Finden Sie unseren lokalen, bei MfN registrierten Mediator

Unser Mediatoren-Netzwerk steht Ihnen zur Verfügung

Ein Arbeitskonflikt bringt viel Stress und Unsicherheit mit sich. Ein engagierter und vertrauenswürdiger Mediator ist in einer solchen Situation unverzichtbar. Deshalb vermitteln wir Ihnen bei Van Opstal & Partners stets den richtigen Mediator aus unserem landesweiten Netzwerk. So steht Ihnen immer der beste Mediator für Ihre Situation zur Seite.

Unser Ziel: Festgefahrene Situationen gemeinsam durch Sicherheit, Struktur und einen lösungsorientierten Ansatz wieder in Bewegung zu bringen.

Mehr über Van Opstal

Unsere Vorgehensweise bei der Mediation

Möchten Sie wissen, worauf Sie bei einem Arbeitskonflikt achten müssen? Wählen Sie unten die für Sie zutreffende Vorgehensweise aus.

Für Arbeitgeber

Möchten Sie einen Konflikt innerhalb Ihrer Organisation effektiv, vertraulich und unter Berücksichtigung der Beziehungen lösen? Erfahren Sie hier, wie wir dabei vorgehen.

Weitere Informationen

Für Arbeitnehmer

Gibt es Unstimmigkeiten zwischen Ihnen und Ihrem Arbeitgeber oder hat Ihr Arbeitgeber uns eingeschaltet? Hier finden Sie alles, was Sie wissen müssen.

Weitere Informationen

Für überweisende Ärzte

Möchten Sie uns mit der Mediation eines Konflikts beauftragen? Hier erfahren Sie alles, was Sie als Überweiser wissen müssen.

Weitere Informationen

Warum Arbeitsmediation bei Van Opstal?

Weil Sie einen Mediator suchen, der Ihnen in Ihrer Situation weiterhilft. Unsere Fallmanager wählen umgehend einen von der MfN anerkannten Mediator aus, der genau weiß, was Ihre Situation erfordert. Dank unseres landesweiten Netzwerks können wir bei dringenden Angelegenheiten schnell reagieren, stehen Ihnen aber auch als fester Partner bei langfristigen Prozessen zur Seite.

Wir verstehen die Komplexität am Arbeitsplatz und schaffen ein sicheres Umfeld, in dem die Beteiligten wieder einen echten Dialog miteinander führen können.

Warum Mediation?

Benötigen Sie weitere Informationen?

Unsere Fallmanager helfen Ihnen gerne weiter.

Kontaktieren Sie uns (024) 366 09 44

Konflikte vermeiden – mit Coaching und Schulungen

Vorbeugen ist besser als heilen. Deshalb bietet Van Opstal & Partners praxisorientiertes Coaching und Schulungen durch unsere zertifizierten Mediatoren an. Wir unterstützen Führungskräfte, Vorstandsmitglieder, Personalverantwortliche und Teams dabei, effektive Kommunikationsfähigkeiten und Konfliktmanagementkompetenzen zu entwickeln. Mit diesen Fähigkeiten lernen Sie, Spannungen frühzeitig zu erkennen, die Zusammenarbeit zu stärken und eine gesunde Arbeitskultur zu schaffen.

Unsere Schulungen richten sich sowohl an Einzelpersonen als auch an Gruppen.

Über Coaching und Schulungen

Wann ist Arbeitsmediation die Lösung?

Manchmal gerät eine Situation wirklich in eine Sackgasse. Wenn die Kommunikation zwischen den Beteiligten nur noch schwer vorankommt oder sogar ganz zum Erliegen kommt, ist Mediation der einzige wirksame Schritt.

Unsere Mediatoren werden hinzugezogen, sobald ein (drohender) Konflikt, gestörte Beziehungen oder eine ins Stocken geratene Wiedereingliederung vorliegen. Dabei kann es sich unter anderem um eine ins Stocken geratene Zusammenarbeit innerhalb einer Sozietät oder einer Geschäftsführung oder um eine unlösbare Meinungsverschiedenheit über die Ausgestaltung einer Funktion handeln. Der Mediator bringt die Parteien wieder an einen Tisch und erarbeitet gemeinsam mit ihnen eine klare, von allen getragene und sachliche Lösung.

Über Arbeitsmediation

Was unsere Kunden sagen

Kees
Verweis

„Van Opstal & Partners ist seit Jahren unser zuverlässiger Partner im Bereich der Mediation. Sie liefern stets wie vereinbart, und unsere Kunden sind zufrieden. Wir bewerten die Zusammenarbeit jährlich, und die Ergebnisse sind nach wie vor hervorragend. Van Opstal & Partners bietet gleichbleibende Qualität, weshalb wir die Zusammenarbeit vertrauensvoll fortsetzen.“

Jan
Arbeitgeber

„Dank des Team-Mediationsverfahrens von Van Opstal & Partners arbeitet unser Lehrerteam wieder optimal zusammen. Das Ergebnis ist auch fast ein Jahr später noch spürbar.“

Jurgen Hermsen
Verweis

„Van Opstal & Partners bietet bei Mediationsverfahren gleichbleibende Qualität und kurze Bearbeitungszeiten. Dadurch ist die Zahl der Überweisungen durch unsere Betriebsärzte in den letzten Jahren stark gestiegen.“

José
Arbeitgeber

„Vielen Dank für die kompetente Begleitung. Es war schön zu sehen, wie Sie das Gespräch in die richtigen Bahnen gelenkt und eine zufriedenstellende Lösung gefunden haben.“

Sylvia
Verweis

„Seit 2008 arbeiten wir bei der Beilegung von Arbeitskonflikten mit Van Opstal & Partners zusammen. Sie halten, was sie versprechen, und erzielen hervorragende Ergebnisse – in der Regel mit einer Erfolgsquote von 94 %. Für KMU-Kunden mit Arbeitsunfähigkeitsversicherungen sind sie ein wichtiger Partner.“

Lassen Sie uns gemeinsam eine Lösung finden
Nehmen Sie Kontakt auf

Zögern Sie nicht zu lange, wenn es um einen Arbeitskonflikt geht; frühzeitiges Handeln verhindert eine weitere Eskalation und unnötigen Stress. Bei Van Opstal en Partners stehen wir bereit, Sie mit einer klaren und unabhängigen Beratung zu unterstützen.

Kontaktieren Sie uns noch heute für ein unverbindliches Kennenlerngespräch. Gemeinsam betrachten wir die Situation und finden den Mediator, der am besten zu Ihnen passt. Machen Sie den ersten Schritt hin zu einer Lösung, die für alle funktioniert.

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