Van Opstal Swirl

Hellen Kloeze

Samenwerking verbeteren begint met het voeren van het juiste gesprek. Met mijn achtergrond als bedrijfskundige, veranderkundige, interimmanager en MfN-registermediator help ik partijen om vastgelopen communicatie en arbeidsconflicten weer in beweging te krijgen. Ik begeleid het proces met rust, energie en structuur, zodat vertrouwen kan herstellen en duurzame afspraken mogelijk worden

  • Regio: Den Haag, Noord-Holland, Rotterdam, Zuid-Holland
  • Taal: Nederlands, Engels
Van Opstal Mediator Rotterdam


Stel je vraag aan Hellen

Of neem contact op met onze casemanagers via (024) 366 09 44.

Dieses Feld dient zu Validierungszwecken und darf nicht geändert werden.

Over Hellen

Vanuit Rotterdam ben ik mediator voor Van Opstal & Partners op het gebied van arbeidsconflicten en verzuim. Ik ben bedrijfskundige, veranderkundige, interimmanager én mediator —met meer dan 27 jaar ervaring binnen organisaties van uiteenlopende grootte en sectoren. Wat al mijn werk verbindt, is het verbeteren van samenwerking, communicatie en klantgerichtheid.

Ich bin seit 7 Jahren als selbständiger Unternehmer tätig. Ich liebe Dynamik, Menschen zu verbinden und Projekte in Gang zu bringen. Auch außerhalb meiner Arbeit bin ich als Verbindungsperson aktiv: Ich organisiere Nachbarschaftsaktivitäten und arbeite als Nachbarschaftsmediatorin in Rotterdam, wo ich Nachbarn helfe, Konflikte gemeinsam zu lösen.

Ervaringen met Hellen

Die Teilnehmer sagen, dass meine Gelassenheit, mein echtes Interesse und meine Fähigkeit zuzuhören für eine sichere und offene Atmosphäre sorgen. Dank meiner Erfahrung als Managerin und Expertin für Veränderungen bringe ich Struktur in den Prozess und habe ein Auge für Menschen und Ergebnisse.

De mediationstijl van Hellen Kloeze

Mediationstijl

Een goede samenwerking en constructieve communicatie zijn essentieel —maar niet vanzelfsprekend. In mijn werk als MfN-registermediator, interimmanager en veranderkundige help ik mensen om (weer) met elkaar in gesprek te gaan, juist als het spannend wordt of vastzit.
Ik breng rust, creëer een veilige sfeer en begeleid mensen om hun ‘onmogelijke samenwerking’ bespreekbaar te maken. Mijn stijl is mensgericht, energiek en oplossingsgericht. Ik stimuleer partijen om zélf verantwoordelijkheid te nemen voor hun aandeel én voor een duurzame oplossing. Niet voor niets word ik weleens ‘chef onmogelijke projecten’ genoemd.
Wat mij drijft? Het moment waarop mensen stoppen met praten over elkaar en weer beginnen te luisteren naar elkaar. Daar, in dat gesprek, begint echte verandering.

Van Opstal Swirl

Benötigen Sie weitere Informationen?

Unsere Fallmanager helfen Ihnen gerne weiter.

Robert Jan & Marjanne

Favoriete quote

“Luisteren kan zo veel zeggen.”

Mijn eigen motto, omdat écht luisteren vaak de eerste stap is naar verandering.

Ik ben trots op

Dat ik word gevraagd voor situaties die vastgelopen zijn.
Dat mensen weer met elkaar in gesprek gaan, zelfs als het vertrouwen eerst weg leek.
Dat ik bij mag dragen aan het herstel van samenwerking en vertrouwen.
En stiekem ook een beetje op mijn bijnaam: ‘chef onmogelijke projecten’.

Wat is de leukste vraag die je als Mediator gekregen hebt

“Hoe blijf jij daar zo rustig onder?”

Omdat ik geloof in het proces. In de kracht van luisteren. En in mensen —ook als ze het zelf even niet meer zien zitten.

Leukste vraag van Hellen Kloeze
Van Opstal Swirl

Möchten Sie mehr erfahren?

Wil je meer weten over Hellen? Neem dan vrijblijvend contact met ons op. Je kunt ook kijken naar onze ander mediators.

Van Opstal Mediator Rotterdam